Reklama

Parkingowy Dziki Zachód

Parkingowy Dziki Zachód

Znalezienie miejsca na pozostawienie samochodu nieodłącznie towarzyszy nam jako problem – czy to w dzień w centrum miasta, czy wieczorem na zatkanym samochodami osiedlu.


W tym pierwszym przypadku sprawa jest prostsza – auto możemy zostawić kawałek dalej, poza tym gmina co jakiś czas pozyskuje nowe tereny na parkingi – a to przy PKP (o czym piszemy w artykule „Parkują jak chcą”), a to w miejscu starego domu parafialnego czy wyburzonych kamienic na Nadarzyńskiej. Poświęcimy więc trochę więcej czasu, ale auto zazwyczaj da się przepisowo zaparkować w niedużej odległości. Zupełnie na marginesie warto przypomnieć, że plac pod dawnym Urzędem Skarbowym na Czajewicza jest ogólnodostępny i można parkować, tymczasem regularnie stoi pusty. A ulica i parking Wydziału Komunikacji zapchane jak zawsze...
Zdecydowanie gorzej sytuacja przedstawia się w miejscach, które otaczają duże osiedla. Tu gmina ma mniejsze możliwości działania, nie wyburzy źle zaplanowanego kompleksu, czy nie nakłoni mieszkańców do wykupienia płatnych miejsc parkingowych. Sytuacja nie jest ani wygodna, ani bezpieczna. Niewygodna, bo ci kierowcy, którzy wracają do domów najpóźniej, zmuszeni są poszukiwać w okolicy miejsca, w którym w ogóle da się zaparkować, nie do końca zważając na to, czy jest to zgodne z prawem i zdrowym rozsądkiem, czy nie. I tak jak z jednej strony trudno im się dziwić, tak samo trudno czasem włączyć się do ruchu (auta często zasłaniają wyjazd i trzeba się wytaczać „na czuja”). Ponadto wiele uwag zwracają też piesi, którzy nie mogą bezpiecznie przejść w okolicy, bo a to chodnik i pobocze zastawione, a to trzeba iść ulicą i blokować ruch samochodów, które nie mieszczą się na drodze razem z pieszym i np. wózkiem.
W papierowym wydaniu publikujemy zdjęcia dwóch tego typu miejsc – ulicy Jarząbka i Urbanistów. W obu przypadkach istnieje niepisana zgoda, czy może przyzwolenie na takie parkowanie – władze wiedzą, że nie ma za bardzo alternatywy. Mimo wszystko może warto nad tematem pochylić się jeszcze raz?


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu Przegląd Regionalny. MIKAWAS Sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie przy ul. Jana Pawła II 29A, jest administratorem twoich danych osobowych dla celów związanych z korzystaniem z serwisu. Link do Polityki prywatności: LINK

Komentarze

Drwalewskie Zakłady Przemysłu Bioweterynaryjnego S.A. zatrudnią Drwalewskie Zakłady Przemysłu Bioweterynaryjnego S.A. zatrudnią Drwalewskie Zakłady Przemysłu Bioweterynaryjnego S.A. - producent leków dla zwierząt poszukuje pracownika na stanowisko:Specjalista ds. wytwarzania produktów leczniczych(docelowo KIEROWNIK)Zakres obowiązków:organizacja pracy na odcinku produkcyjnym  i prowadzenie niezbędnej dokumentacji produkcyjnejNasze wymaganiawykształcenie wyższe w zakresie: farmacji, chemii, biologii lub biotechnologii,umiejętność pracy w zespole,mile widziana znajomość zagadnień Dobrej Praktyki Wytwarzania,mile widziana znajomość jęz. angielskiegoOferujemystabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracępakiet medyczny, świadczenia socjalne z ZFŚS, paczki świątecznepracę w zgranym zespole Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV na adres [email protected] lub dostarczyć osobiście do spółki, w raz z klauzulą:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”Odpowiadając na ogłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Drwalewskie Zakłady Przemysłu Bioweterynaryjnego Spółka Akcyjna z siedzibą w: Grójecka 6, 05-651 Drwalew (Pracodawca) i podmioty z nim powiązane kapitałowo, jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: [email protected].